第747号 わかっていても、どうしても人に仕事がついている、という状況になりがちです。 目先だけを考えればそれが得策に見えますが 少し先を見越して事業の継続を考えれば 仕事の属人化を防ぐことが生産性の向上の近道に違いあり […]

第746号 頭ではわかっているけれどそれはやりたくない。 経営者の方とお話していてそんなふうに感じることが時々あります。 これを「感情」と言ってしまうとちょっと反発や違和感ある方もおられるかと思いますが、 つまり、合理的 […]

第745号 今週、３連休最後の日は「敬老の日」でした。 いずれは３０歳のリーダーが高齢者４人を指揮するチームが、 限定した業種に限らず普通に存在していても不思議ではない日がきてもおかしくありません。 ５５歳以降賃金をカッ […]

第744号 「社員の方に聞いて（尋ねて）みましたか？」 「聞いても（尋ねても）だまっているから、どう思っているのか、ホントのところはわかりませんが」 これは、会社にお困りごとをヒアリングしていたときの社長とのやり取りです […]

第743号 日曜日は２回目のワクチン接種でした。 小心者の私は、事前に解熱剤を買いスーパーで食料を多めに買い 月曜日に送る予定のメールなどを事前に書いて、などと前倒しで準備していました。 やっぱり準備は大切です。 備えあ […]

第742号 久々に、やってしまいました。 なんだか訪問前日から緊張していたお客様訪問。 そういえば、コロナ禍のなか、対面でお客様に商品説明するのは、ずいぶん久しぶりです。 名刺交換もなんだかぎこちなくなってしまいました。 […]

第741号 パラリンピックが終わりました。 選手らが異口同音に言っていたどんな形でもいいからパラスポーツを 知ってもらいたい 伝えたい 発信していきたい 選手たちの気持ちがヒシヒシと画面越しからも伝わってきました。 その […]

第740号 アメリカでは、ダイエットに成功した人の95％がリバウンドしている。という記事を以前読んだことがあります。 どうしてリバウンドしてしまうのでしょう。 毎日体重計に乗って一喜一憂している私としてもホントにどうにか […]

第739号 パラリンピックおもしろいなぁ、人間ってすごいなぁってついつい見てしまっています。 なかでも、車いす競技を見ていると、器用にキュキュッと車いすを操って、そのスピード感といい、技術の高さ。 すごいです。 これって […]

第738号 定例会議で会社を訪問すると、社長が人事の責任者に 「今年はもうあと2～3名社員を採用するように」と指示を出していました。 社員の方が急遽何人か休んでしまい、このまま仕事を続けて、納期が守れないようなことになれ […]